Cómo se encarga un trabajo

Un encargo no es una pregunta: es un trabajo. Esta página cuenta qué ocurre desde que se le pasa a un puesto hasta que lo entrega.

El encargo abre una tarjeta

Al delegar, la tarjeta aparece en Trabajo en estado en curso. No es un adorno: se abre porque hay alguien trabajando de verdad, y si se queda ahí es que se quedó.

Trabaja por pasos

El puesto no responde una vez y se va. Recibe el encargo, actúa con sus herramientas, y si tras actuar no ha cerrado, se le da otro paso para que mire el resultado real de lo que hizo antes de darlo por bueno. Es donde se cuelan los «hecho» que no están hechos.

Los pasos tienen tope (tres por defecto): cada uno se paga, y un bucle sin freno multiplica el gasto sin mejorar el trabajo. El tope se ajusta con ENCARGO_PASOS.

Hay dos paradas limpias:

• Entrega. El puesto cierra con entregar_encargo. Ahí termina.
• No hay nada que ejecutar. Si responde sin usar ninguna herramienta, otro turno solo serviría para que repita lo mismo con otras palabras.

La entrega es un gesto, no una frase

entregar_encargo(informe, verificado, leccion, clave) es lo que cierra el encargo, y deja tres cosas:

Campo	Qué significa
informe	Lo que se hizo y cómo quedó. Es lo que se lee; no se reescribe después
verificado	Si el puesto comprobó el resultado o solo cree que salió bien
leccion + clave	Lo que se lleva para la próxima, guardado en su memoria de oficio

La diferencia entre creo que está y lo he comprobado se guarda tal cual la declara el puesto. No la verificamos nosotros: la dejamos escrita para que se pueda exigir.

Recuerda lo que hizo, no solo lo que dijo

Entre un paso y el siguiente el puesto ve las últimas acciones que ejecutó y sus resultados, no solo su propia prosa. Sin eso repite la misma llamada o da por hecho lo que no comprobó.

Qué pasa si se acaban los pasos

El informe que hay hasta ese momento se devuelve igual, pero marcado: no hubo entrega formal. Suele significar que el trabajo era más grande que el encargo. Es mejor saberlo que suponerlo.

Dónde se ve

• En Trabajo, la tarjeta pasa a hecha con el informe.
• En la ficha del puesto, su memoria recoge la lección que trajo la entrega.
• La cuenta de lecciones del tablero sube.